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员工是新界企业的主体。非凡国际 采取了一系列行动来确保非凡国际 的员工在生理上的安全和心理上的舒适,使得员工能够保持健康的身体、愉悦的心情,并为企业发挥创造性价值。 根据中国法令要求,新界依法与所有员工签订及续签合同,同时根据岗位和工种不同,为员工提供全方位的劳动保护及健康保障。新界遵守国家关于童工和妇女职业保护法令,确保不使用童工以及安排妇女从事不适应岗位。同时非凡国际 确立了从公司到部门到班组的三级安全培训制度,确保所有员工掌握岗位需求的安全知识和技能。

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